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第650章 调整行政(上)

专司公家奴隶升迁归化的工作。

奴隶等级分为四等,甲乙丙丁。

只有达到了甲乙两级奴隶的确认,才能送入抽签,完善当初朝廷的承诺,尤其是那些伤残老兵的需求。

当然也可以钱采购丙丁两个等级的奴隶,但需要每年验传,参加选拔,只有达到甲乙两级的奴隶,才有资格随军上战场。”

辛屈祭出了杀招,在原有的爵位体系之下,将奴隶等级进一步细化。

甲乙两级相当于原来的归化人,是可以上战场的,而丙丁两级专门负责干活生产,提升生产效率。

“至于如何提升奴隶等级,这批人是按照军管处置,那么就需要进行会战。但不是军事会战,而是生产会战。因此为了不让人诟病,孤才考虑细化奴隶等级。

最后就是甲乙两级奴隶所生育的孩子,可以由他们自己照顾。

丙丁两级的孩子,一并由伏波校尉、从胡校尉、护羌校尉麾下收容,作为三校尉的补充。”

辛屈说完,群臣只是微微皱眉,并没有否定。

“至于原来的归化人,进行严格约束。凡簿籍在户的归化人,非国中出生则永为归化。若其子、弟于落籍之后生育,父功子升,兄功弟升,叔功侄升。若无功勋,不得升迁。”

辛屈进一步严格控制归化人升迁方案。

之前归化人,还能通过战功快速升迁,现在机会没有了。

但辛屈没有框死他们的升迁机会,而是明确说了,归化人相当于绿卡,只能参与简单的社会运转,没有升爵跟当官的机会,最多给一定程度的减税(但其实只是比奴隶好点,最高级别的归化人十税五,庶民十税三),让他们可以将资本投入家族的运转与子孙的培养。

也就是立功之后,只要是在燕国落籍之后生育的孩子,就能得到突破。

功勋继承。

因此这个很考验子嗣的能力,若是没有能力,很可能会被坑死。

所以,如何搭配,如何筛选,辛屈都不用自己下场,归化人就会第一步先把家中优秀子嗣送到燕国官府之中,这样能节省大量开支,还能为燕国获得大量下一代优质劳动力。

做吏员也好,当兵士也罢,总之现在辛屈的想法很简单,人口太多了,萝卜坑有限,并且外来族群太多,必须进行分化跟筛选,以前那种野蛮生长期必须结束。

现在要开始精准掐尖。

至于会不会出现父亲夺了功勋,然后均分给子嗣,让他们都当庶民的操作。

辛屈表示这最好了!

还省得担心冒出大量的地方豪强

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